在各行各業中，直銷產業尤其注重教育與學習。為使來自各個不同領域、階層的直銷老將和新鮮人能夠在最短的時間內成為更高階領袖，享受實質高業績，公司及組織都不斷地定期舉辦的「OPP」、「NDO」、「進階訓練」、「講師訓練」以及「高階領袖訓練」。透過各種型態的學習，不少直銷夥伴茅塞頓開，開創前所未有的人生新境界。但大多數的人卻因為過多份量的訓練或是品質不佳的課程安排，導致學習意願低落，效果不彰，甚至有人為了逃避學習的壓力而退出這個行業，說起來好笑，卻是存在的事實。所以如何規劃一套有系統、質量並重，兼具通識啟迪與專業素養的學習課程，是直銷業界負責組訓的部門與工作人員務必念茲在茲、傾力投注的。
直銷大學就是在有計畫學習的概念下開辦的，不但是空前的創舉，而且經過了一整個學年的運作，成果為業界一致肯定。
從直銷大學學員繳交的一千多份結業報告書裡，可以感受到直銷人的學習是多元的，除了專業的課程外，婚姻經營、親子教育、口才訓練、壓力管理及投資理財等都是大家所亟需的知識。直銷大學整合豐沛的產業資源，遴聘 ... ...
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