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成功法則

直接有效的激勵─讚美


成功法則 / 作者 編輯部 / 直銷世紀第10期

    直接有效的激勵─讚美


朗讀:
「讚美有效」一書的作者格蘭‧大衛生,將在本文中告訴我們如何利用讚美的威力來建立一個強大的直銷組織網。
讚美不僅是一種十分有效的激勵方式,也是一種全人類共享的基本價值─它是直銷事業成功的必備要素。
韋恩‧戴維斯曾在「成功顛峰」一文中提到:
「讚美之於心靈,有如甘露之於花朵,
因人人需要被賞識,被需要,被愛。
當我們給一個人需要感、尊敬與讚美時,
必能激發他的潛能至極致。
沒有任何東西能如讚美那般刺激成長。
讚美越多,收穫越豐。」
「讚美之於心靈,有如甘露之於花朵」多好的比擬!它比任何酬庸更可貴。對一個人之成就或貢獻的讚美和賞識是維持任何生命的必需品。如果你仔細觀察,你會發現讚美的威力處處可見。不幸的是,這種見證多半是反證,我們往往看到的是缺乏讚美所造成的破壞力。這是個負面的世界,處處充塞著不留情面的批評、缺乏同情和不諒解。
一個令人沮喪的字
「口傳行銷」的作者傑瑞‧威爾森曾說:「每三個正面的稱讚必伴隨著三十三個負面的故事─一比十一!」他稱之為負面的話術。 ... ...

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